A consultoria brasileira de transformação digital e dados anunciou oficialmente a expansão de suas equipes estratégicas de tecnologia. A nova fase de crescimento da Leega materializa o posicionamento corporativo “Human Powered, AI Amplified” contratando novos talentos e capacitando equipes em inteligência artificial. Portanto, os profissionais recém-admitidos e colaboradores experientes de todas as áreas iniciam treinamentos práticos de ponta. Os movimentos ocorreram em julho de 2026.
O Programa de Trainees e a Formação em Dados e Desenvolvimento de Aplicações
Nesse sentido, o programa pioneiro da empresa admitiu quinze profissionais para a área de dados e doze especialistas para o setor de aplicações. A formação técnica incluiu trilhas intensivas em algoritmos, arquitetura de software, engenharia de dados e mentoria contínua de coordenadores experientes. Com efeito, os jovens talentos participam de desafios reais e hackathons antes de atenderem clientes estratégicos do mercado. Dessa forma, a presença da Leega no setor se fortalece.
Destaques do Programa de Formação e Treinamento da Leega Academy:
- Contratação Relevante: Admissão de vinte e sete novos trainees preparados com foco direto em soluções inovadoras de inteligência artificial;
- Seleção por IA: Uso de testes técnicos e comportamentais automatizados em parceria com a Coploy para avaliar dez mil inscritos;
- Capacitação Geral: Treinamento prático em IA direcionado para mais de quinhentos colaboradores de áreas técnicas e administrativas;
- Trilha Técnica: Módulo exclusivo de vinte e quatro horas cobrindo conceitos avançados de IA, governança de dados e LGPD;
- Aceleração de Projetos: Equipes de trainees criaram plataformas baseadas em IA para clientes parceiros em apenas duas semanas.
A Estratégia “Human Powered, AI Amplified” e a Seleção Inteligente
Certamente, a utilização de algoritmos na triagem de candidatos permitiu identificar os perfis comportamentais e técnicos de maior nota no mercado. A diretoria de gente destaca que os participantes aprovados contam com plano de carreira acelerado e mentoria individualizada durante os projetos. Além do mais, a capacitação em inteligência artificial prepara toda a empresa para liderar a transformação digital no país. Ou seja, a consultoria gera diferencial competitivo.
Como Acompanhar as Vagas e Oportunidades do Portal da Leega
Finalmente, as abas de carreiras do portal oficial da empresa e os perfis corporativos nas redes sociais mantêm as informações atualizadas sobre novos processos. A consultoria Leega dita o ritmo da inovação corporativa oferecendo modelos flexíveis de alocação de talentos para projetos de dados. Assim, basta acessar o site da companhia para conhecer as soluções de IA e acompanhar as próximas turmas de formação. No entanto, a busca por talentos é contínua.
